İşverenin bilmesi gereken mevzuat, sade dille
İş sağlığı ve güvenliğinin çatısı 6331 sayılı Kanun'dur; ayrıntı ona bağlı yönetmeliklerdedir. Aşağıda her birinin işverene ne söylediğini birer paragrafta yazdık.
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu
İşverenin genel yükümlülüğünü koyar: riskleri değerlendirmek, hekim ve uzman görevlendirmek, çalışanları eğitmek, acil durumlara hazırlanmak. Kamu ve özel bütün işyerleri kapsamdadır.
İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği
Uzman ve hekimin çalışan başına ayda en az ne kadar süre görev yapacağını, tam gün görevlendirme sınırlarını ve OSGB'lerin hizmet verebileceği yeri belirler.
Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği
Risk değerlendirmesinin kimden oluşan bir ekiple yapılacağını, neleri içereceğini ve tehlike sınıfına göre 6, 4 ya da 2 yılda bir yenileneceğini yazar.
Çalışanların İSG Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik
Temel eğitimin konularını, süresini (8, 12, 16 saat) ve tekrar sıklığını belirler. Eğitim çalışma saatleri içinde verilir.
İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmelik
Acil durum planının içeriğini, destek elemanlarının sayısını ve yılda en az bir tatbikat yapılmasını ister.
İşyeri Tehlike Sınıfları Tebliği
Her NACE koduna bir tehlike sınıfı verir. SGK tescilindeki kodunuz sınıfınızı belirler.
Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği
Şantiyelerde sağlık ve güvenlik planını, birden çok yüklenicinin olduğu işlerde koordinatör görevlendirilmesini ve yüksekte çalışma önlemlerini düzenler.
İş Ekipmanlarının Kullanımında Sağlık ve Güvenlik Şartları Yönetmeliği
Kaldırma araçları, basınçlı kaplar ve elektrik tesisatı gibi ekipmanların periyodik kontrollerinin sıklığını ve kimin yapacağını belirler.
Üç sınıf, tek tabloda
Tehlike sınıfınız, SGK kaydınızdaki NACE kodundan gelir. Aşağıdaki süreler kanunun istediği en az süredir; teklifimiz bunların altına inmez.
Tehlike sınıfınızı öğrenin| Yükümlülük | AZ TEHLİKELİ | TEHLİKELİ | ÇOK TEHLİKELİ |
|---|---|---|---|
| İş güvenliği uzmanı | C sınıfı | B sınıfı | A sınıfı |
| Uzmanın süresi (çalışan başına, ayda) | en az 10 dk | en az 20 dk | en az 40 dk |
| Hekimin süresi (çalışan başına, ayda) | en az 5 dk | en az 10 dk | en az 15 dk |
| Temel İSG eğitimi | 8 saat, 3 yılda bir | 12 saat, 2 yılda bir | 16 saat, her yıl |
| Periyodik muayene | 5 yılda bir | 3 yılda bir | her yıl |
| Risk değerlendirmesi ve acil durum planı yenilenir | 6 yılda bir | 4 yılda bir | 2 yılda bir |
Kaynak: 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve bağlı yönetmelikler. Üst sınıf belgeli uzman alt sınıfta da görev yapabilir. İşyerinde değişiklik olursa risk değerlendirmesi süresinden önce yenilenir.
Süreler çalışan başına, ayda en az. Kaynak: 6331 sayılı Kanun ve bağlı yönetmelikler.
Dosyanızda göreceğiniz kelimeler
Sözleşmede, onaylı defterde ve denetimde en sık geçen altı kavram.
İSG-KATİP
Bakanlığın iş sağlığı ve güvenliği kayıt sistemi. Hekim ve uzman sözleşmeleri buradan girilir, işveren onaylar.
Onaylı defter
Uzmanın ve hekimin tespit ve önerilerini yazdığı onaylı defter. Her madde işverene imzalatılır.
Yıllık çalışma planı
Yılın ziyaret, eğitim, tatbikat ve ölçüm takvimi. Sözleşmenin ilk ayında hazırlanır.
Yıllık değerlendirme raporu
Yılın sonunda yapılanların, açık kalan maddelerin ve iş kazalarının özeti.
Çalışan temsilcisi
Çalışanların İSG konusunda görüşünü işverene ileten, risk değerlendirmesine katılan çalışan.
NACE kodu
Ekonomik faaliyet kodu. SGK tescilinde yazar, tehlike sınıfını belirler.
Mevzuatı biz takip ederiz
Yönetmelik değiştiğinde dosyanızdaki etkisini bir sonraki ziyarette size yazılı olarak anlatırız.